The Effects of Cognitive and Noncognitive Abilities on Labour Market Outcomes and Social Behavior

Abstract

Este artigo estabelece que um vetor de baixa dimensão de habilidades cognitivas e não cognitivas explica uma variedade de mercado de trabalho e resultados comportamentais. Para muitas dimensões do desempenho social, as habilidades cognitivas e não cognitivas são igualmente importantes. Nossa análise aborda os problemas de erros de medição, proxies imperfeitos e causalidade reversa que afligem estudos convencionais de habilidades cognitivas e não cognitivas que regredem os ganhos (e outros resultados) em proxies para habilidades. As habilidades não cognitivas influenciam fortemente as decisões escolares, e também afetam os salários dados as decisões escolares. Escolaridade, emprego, experiência de trabalho e escolha de ocupação são afetadas por habilidades latentes não cognitivas e cognitivas. Estudamos uma variedade de comportamentos de risco correlacionados, como gravidez na adolescência e casamento, tabagismo, uso de maconha e participação em atividades ilegais. O mesmo vetor dimensional de habilidades que explica as escolhas escolares, os salários, o emprego, a experiência de trabalho ea escolha da ocupação explica esses resultados comportamentais.